Transformación digital y automatización de procesos
Tactical Training Certification (TTC)
¡INSCRIPCIONES ABIERTAS!
Fecha de inicio: Entre el 6 y el 20 de septiembre (iniciaremos al completar el cupo).
Horario de encuentro sincrónico: Todos los viernes de 6:00 p.m. a 10:00 p.m. (Hora Colombia) / 3:00 p.m. a 7:00 p.m. (Hora Seattle).
Si no te puedes conectar en el horario señalado, las grabaciones de las sesiones quedarán alojadas en la plataforma de la Corporación Penser para que las puedas ver y no pierdas el ritmo en las actividades que se programen.
Duración: 40 horas (sincrónicas y de estudio autodirigido con acompañamiento del profesor).
Nota: Si desea llevar esta certificación TTC "Transformación digital y automatización de procesos" de manera exclusiva a su organización (grupo dirigido de 30 personas), lo invitamos a comunicarse a info@penser.org y le brindaremos toda la información al respecto.
Presentación
En la era actual de la tecnología y la digitalización, la transformación digital y la automatización de procesos se han convertido en elementos esenciales para la eficiencia y la competitividad de las organizaciones. Nuestro Tactical Training Certification (TTC) en "Transformación Digital y Automatización de Procesos" está diseñado para capacitar a profesionales y líderes en estas áreas, proporcionándoles las habilidades y conocimientos necesarios para impulsar la transformación digital en sus organizaciones y aprovechar las ventajas de la automatización para mejorar la eficiencia operativa.
En un mundo empresarial en constante evolución, la capacidad de adoptar nuevas tecnologías y optimizar procesos es fundamental para mantenerse relevante y competitivo. Este TTC ofrece una oportunidad excepcional para aquellos que buscan liderar la transformación digital en sus organizaciones y alcanzar un alto nivel de eficiencia operativa.
Este programa de formación está diseñado para empoderar a profesionales de diversas áreas con las habilidades y la mentalidad necesarias para liderar proyectos de transformación digital y automatización de procesos. A través de un enfoque práctico y basado en la evidencia, exploraremos las estrategias y herramientas que permiten a los líderes en este campo implementar con éxito proyectos de digitalización y automatización.
Sobre Penser
Somos la Corporación para el Pensamiento Educativo Sistémico y Estratégico - PENSER, una ONG internacional, entidad sin ánimo de lucro, de carácter académico conformada por profesores de todo el mundo, cuyo propósito es la mejora de la calidad educativa en los distintos niveles y organizaciones. PENSER es originaria de Estados Unidos y Colombia, y tenemos nuestro rango de acción en toda América Latina, realizando diversas acciones que permiten conformar colectividades académicas para el abordaje de situaciones que consideramos prioritarias en el campo educativo. Para ello hemos conformado alianzas y convenios de cooperación interinstitucional con universidades y organizaciones de todo el mundo, que nos permiten aunar esfuerzos para, a partir de la gestión del conocimiento, contribuir a la construcción de una mejor sociedad a través de la educación. De la misma forma, promovemos y estimulamos los procesos de alta calidad en nuestras dimensiones, desde la docencia-formación, investigación y proyección a la comunidad.
PENSER ha generado un movimiento sistémico alrededor del mundo vinculando como profesores expertos a más de 500 profesores de las más prestigiosas instituciones de los cinco continentes, quienes han querido asumir la responsabilidad de ser formadores de formadores, bajo el liderazgo decidido de nuestra Corporación.
Con base en estas capacidades instaladas, se imparte el Tactical Training Certification como un espacio para abordar asuntos correspondientes a la formación de alto nivel destinada a profesionales y líderes para desarrollar habilidades estratégicas en áreas clave como la transformación digital y la automatización de procesos.
Perfil de ingreso
Este programa está diseñado para profesionales de diversas áreas, líderes de proyectos y gerentes que deseen desarrollar competencias avanzadas en transformación digital y automatización de procesos. Los participantes deben tener al menos tres años de experiencia en funciones relacionadas con tecnología, gestión de proyectos o procesos empresariales, y estar comprometidos con la mejora de su capacidad para liderar iniciativas de transformación digital.
Propósito del TTC
El propósito de este programa es proporcionar a los profesionales y líderes las habilidades y el conocimiento necesarios para liderar proyectos de transformación digital y automatización de procesos en sus organizaciones. Al finalizar el programa, los participantes habrán adquirido las competencias necesarias para diseñar e implementar estrategias efectivas de digitalización y automatización, mejorando la eficiencia operativa y la competitividad de sus organizaciones.
Módulo
Contenido
Intensidad
Módulo 1
Fundamentos de la Transformación Digital
Definición y alcance de la transformación digital.
Tendencias tecnológicas clave para la digitalización.
Evaluación del impacto de la transformación digital en la organización.
Gestión del cambio en proyectos de digitalización.
10 horas
Módulo 2
Automatización de Procesos
Conceptos básicos de automatización de procesos.
Herramientas y tecnologías para la automatización.
Diseño y mapeo de procesos automatizables.
Medición y mejora de procesos automatizados.
10 horas
Módulo 3
Estrategias de Implementación
Planificación y ejecución de proyectos de transformación digital.
Selección de tecnologías y soluciones de automatización.
Gestión de riesgos y calidad en proyectos de digitalización.
Monitoreo y control de proyectos de automatización.
8 horas
Módulo 4
Gobernanza y Seguridad Digital
Marco de gobierno para la transformación digital.
Gestión de la ciberseguridad en proyectos digitales.
Cumplimiento normativo y ética en la digitalización.
Protección de datos y privacidad en la era digital.
7 horas
Módulo 5
Innovación y Tendencias en Transformación Digital
Tendencias actuales en transformación digital.
Inteligencia artificial y aprendizaje automático.
Blockchain y su aplicación en los negocios.
Evaluación y medición del impacto de la digitalización.
5 horas
Metodología
Este programa de formación se llevará a cabo a través de una combinación de sesiones presenciales y en línea, talleres prácticos, estudios de caso, ejercicios de simulación y proyectos tanto individuales como en grupo. Los participantes serán evaluados a lo largo del programa y deberán completar con éxito un proyecto final que aplique los conceptos y habilidades adquiridos a una situación real en su lugar de trabajo. Además, se fomentará el aprendizaje continuo a través de lecturas recomendadas, discusiones en línea y actividades de seguimiento después de la finalización del programa para garantizar la aplicación efectiva de los conocimientos en sus roles de liderazgo en transformación digital y automatización de procesos.
Equipo docente
La propuesta académica del Tactical Training Certification (TTC) en "Transformación Digital y Automatización de Procesos" está respaldada científicamente por el Board of Professors - PENSER (https://www.penser.org/board-of-professors) y se imparte en cada módulo por profesores con amplia experiencia en tecnología de la información, gestión de proyectos, y transformación digital. Estos profesores hacen parte de la Red de más de 500 profesores de los cinco continentes provenientes de prestigiosas organizaciones que acompañan a PENSER en sus actividades de docencia-formación, investigación educativa y proyección a la comunidad.
Recursos tecnológicos
Uso de la plataforma ZOOM. Todos los participantes deben tener un buen acceso a internet, sonido y cámara para poder facilitar las sesiones.
Certificados
PENSER expide un certificado por participación a quienes asistan al 80% de las sesiones programadas. Los certificados se generan y entregan el día de cierre del programa únicamente a aquellos participantes que hayan cumplido con el mínimo requerido en la presente propuesta en la sesión inmediatamente anterior a la finalización.
Duración
120 horas (40 horas sincrónicas y 80 horas de acompañamiento al estudio independiente de los participantes)
Normas para el Programa y Reglas de Etiqueta en Plataformas Virtuales
Las normas y reglas de etiqueta son esenciales para garantizar el éxito del programa. Están diseñadas para promover un ambiente de aprendizaje respetuoso y productivo. Asegúrese de seguir estos lineamientos en todo momento:
Comportamiento General: Muestre un compromiso continuo y respeto hacia todas las actividades del programa. Evite comportamientos disruptivos o irrespetuosos que puedan afectar la dinámica del curso.
Redacción, Ortografía y Gramática: En todas las comunicaciones escritas, priorice la redacción clara y precisa. Mantenga un alto estándar de ortografía y gramática para generar textos de calidad. La calidad de la escritura refleja su compromiso con el aprendizaje y la comunicación efectiva.
Comportamiento en Foros y Videoconferencias: En las herramientas de comunicación del curso, respete las ideas y opiniones de sus compañeros y grupos de pares.
Este espacio se destina al aprendizaje y al intercambio de conocimientos, por lo que todas las opiniones son valiosas y deben ser respetadas. No se permiten juicios de valor o calificaciones negativas hacia las opiniones o posturas presentadas en el curso. Fomente un ambiente de diálogo constructivo y enriquecedor.
El cumplimiento de estas normas y reglas de etiqueta es esencial para mantener un ambiente de aprendizaje positivo y colaborativo en nuestros programas. Su participación respetuosa y comprometida contribuirá al éxito de todos los participantes
Costo: Dado que PENSER es una ONG de carácter académico y su función es la democratización de la educación al más alto nivel, no se cobra por la prestación de un servicio educativo. Acorde con su misión, se solicita a los participantes contribuir como filántropos en las causas que promovemos. La contribución por el TTC "Transformación digital y automatización de procesos" es entre 80 y 100 dólares (menos capacidad económica donará 80, más capacidad económica donará 100 o más), de esta manera distribuyéndose en 2 contados conforme a los módulos en los que se va avanzando. Para matricularse en el TTC debe haberse realizado la contribución del módulo 1 y 2 al menos.
Módulo 1 y 2: Contribución entre 40 y 50 dólares (menos capacidad económica donará 40, más capacidad económica donará 50 o más)
Duración: 20 - 25 días.
Módulo 3, 4 y 5: Contribución entre 40 y 50 dólares (menos capacidad económica donará 40, más capacidad económica donará 50 o más)
Duración: 20 - 25 días.
Enlace de contribución: https://www.penser.org/filantropia.